ANTOINE DUPONT
Partenaire d'affaires principal - Ressources humaines
Montréal
Profil professionnel
Leader RH stratégique reconnu pour sa capacité à influencer les décisions d’affaires, accompagner les dirigeants et mener des transformations organisationnelles complexes. Expérience auprès d’équipes corporatives, opérationnelles, techniques, construction et développement au Québec, en Ontario, en Colombie-Britannique et aux États-Unis
Vue d'ensemble
2
2
Languages
3
3
years of post-secondary education
10
10
years of professional experience
Expérience
Partenaire d'affaires principal - Ressources humaines
Innergex
2026.05 - 2026.08
- Conseille les gestionnaires des secteurs Développement, Construction, Services techniques, Optimisation des actifs et Opérations.
- Responsable des dossiers de mobilité internationale et visas de travail.
- Influence les décisions lors de réorganisations majeures.
- Pilote l’harmonisation des conditions de travail des groupes en opérations.
- Participe à la refonte corporative de la gestion de la performance.
Partenaire d'affaires RH
Innergex
2022.05 - 2026.05
- Accompagnement stratégique des leaders, gestion des talents, relève, succession, performance et engagement.
Partenaire d'affaires RH - Corporatif
Essilor Canada
2021.02 - 2022.05
- Support RH des fonctions corporatives.
Conseiller acquisition de talents et partenaire RH
Essilor Canada
2019.10 - 2021.02
- Recrutement national et accompagnement RH.
Analyste acquisition de talents et diversité
Université de Montréal
2018.09 - 2019.10
Conseiller ressources humaines
L’Oréal Canada
2017.04 - 2017.11
Analyste en rémunération
Normandin-Beaudry
2016.07 - 2016.11
Formation
Baccalauréat - Relations industrielles
Université de Montréal
2013.09 - 2016.04
Baccalauréat (1 an) - Enseignement des mathématiques
UQAM
2017.09 - 2018.08
Compétences
- Partenariat d’affaires RH
- Transformation organisationnelle
- Gestion du changement
- Gestion de la performance
- Relève et succession
- Engagement des employés
- Acquisition de talents
- Relations de travail
- Coaching de gestionnaires
- Mobilité internationale
Projets réalisés
- Réorganisations d’envergure
- Harmonisation des conditions de travail
- Refonte de la gestion de la performance
- Stratégies d’engagement des employés
Langues
Français
Anglais (bilingue)
Chronologie
Partenaire d'affaires principal - Ressources humaines
Innergex
2026.05 - 2026.08
Partenaire d'affaires RH
Innergex
2022.05 - 2026.05
Partenaire d'affaires RH - Corporatif
Essilor Canada
2021.02 - 2022.05
Conseiller acquisition de talents et partenaire RH
Essilor Canada
2019.10 - 2021.02
Analyste acquisition de talents et diversité
Université de Montréal
2018.09 - 2019.10
Baccalauréat (1 an) - Enseignement des mathématiques
UQAM
2017.09 - 2018.08
Conseiller ressources humaines
L’Oréal Canada
2017.04 - 2017.11
Analyste en rémunération
Normandin-Beaudry
2016.07 - 2016.11
Baccalauréat - Relations industrielles
Université de Montréal
2013.09 - 2016.04