Leader innovant et axé sur les résultats, avec une solide expérience dans l’amélioration de la fiabilité des équipements, la réduction des coûts opérationnels et la promotion d’une culture de sécurité dans l’industrie minière. Expert en gestion de budgets d’envergure, en optimisation des stratégies de maintenance et en amélioration continue grâce à la collaboration interfonctionnelle et à des solutions novatrices. Passionné par l’exploitation de l’expertise technique et de la planification stratégique pour atteindre l’excellence opérationnelle et assurer la durabilité à long terme. Compétences avérées en gestion d’actifs, en négociation de contrats, en optimisation des processus et en développement d’équipes performantes. Organized and dependable candidate successful at managing multiple priorities with a positive attitude. Willingness to take on added responsibilities to meet team goals.
Supervision directe d’une équipe de 2 superviseurs seniors et 2 Ingénieurs en chef, avec une supervision indirecte de 126+ métiers spécialisés et 4 contrats majeurs.
Supervision directe d’une équipe d’ingénieurs et de planificateurs, avec supervision indirecte des superviseurs et de 126+ métiers spécialisés.
✔ Planification et exécution stratégiques
✔ Conformité aux normes de santé, sécurité et environnement
✔ Gestion des actifs & amélioration de la fiabilité
✔ Stratégie de maintenance & standardisation des processus
✔ Intégration des systèmes ERP (JD Edwards, Oracle, Guide TI)
✔ Optimisation financière & budgétisation basée sur zéro
✔ Leadership transversal & gestion du changement
✔ Engagement des parties prenantes & renforcement des relations
✔ Développement des KPI & analyse de performance
✔ Négociation et gestion des contrats
Gestion stratégique de flotte
Développement et mise en œuvre de plans complets de gestion du cycle de vie des flottes sur plusieurs sites, en cohérence avec le LOM, afin d’assurer la continuité opérationnelle et l’efficacité.
Optimisation du budget opérationnel
Supervision du transfert de la maintenance des équipements auxiliaires et de production des fabricants vers les équipes internes, réduisant ainsi le budget de 3,5 millions de dollars.
Leadership en sécurité
Promotion d'une culture axée sur la sécurité, permettant une réduction des taux d’incidents chez Côté Gold et garantissant la conformité aux réglementations de sécurité sur l’ensemble des sites.
Amélioration continue
Mise en place des processus augmentant la disponibilité des équipements jusqu’à 18 %, réduisant les temps d’exécution des réparations PCR de 57 % et renforçant l’efficacité opérationnelle globale.
Amélioration de l’efficacité inter-départementale
Pilotage d’une initiative inter-départementale ayant amélioré la collaboration, réduisant ainsi les temps d’arrêt et les coûts grâce à une meilleure planification et à des opérations rationalisées.
Réalisation des jalons clés
Gestion du département de maintenance afin d’atteindre des étapes clés, notamment la première coulée d’or en mars 2024 et le passage à la production commerciale.