Valérie Thériault
Policière
Laval
Profil professionnel
Finissante en Techniques policières, je cherche un premier emploi pour mettre en pratique mes connaissances. Mon sens de la communication, mon leadership naturel et ma rigueur me permettront de m'intégrer facilement et de contribuer au bon fonctionnement d'une équipe et de représenter fièrement les valeurs et la mission de votre service de police.
Vue d'ensemble
20
20
years of professional experience
Expérience
Directrice des ressources humaines
Sig-Nature
Laval
10.2023 - Actuel
- Conseils auprès des directions opérationnelles : contrats de travail, droit du travail, procédures disciplinaires et de licenciement.
- Gestion des relations sociales, organisation des réunions.
- Veille juridique et sociale pour assurer la conformité aux réglementations en vigueur dans le domaine des ressources humaines.
- Maintien du dialogue social et d'un bon climat de travail dans l'entreprise.
- Gestion du recrutement : diffusion des annonces, rencontre avec les candidats, augmentation des effectifs et des capacités de production.
- Contrôle rigoureux du respect des obligations légales et réglementaires tant par l'entreprise que par les salariés.
- Adaptation de la politique de ressources humaines aux objectifs stratégiques et opérationnels grâce à des échanges réguliers avec la direction.
- Mise en place de stratégies de recrutement pour attirer et retenir les meilleurs talents.
- Animation de réunions régulières avec les responsables hiérarchiques pour discuter de la gestion du personnel au sein des différentes équipes.
- Conception d'un plan de recrutement visant à répondre aux besoins en compétences et définition des procédures d'évaluation des candidatures.
Vice-présidente
Combustion Valvan inc
Terrebonne
02.2003 - Actuel
- Gestion d'un budget annuel, optimisation des coûts et contrôle des dépenses.
- Gestion financière de l'entreprise (achats, facturation).
- Gestion efficace des risques liés aux activités opérationnelles, financières ou juridiques pour protéger les intérêts de l'entreprise.
- Suivi de l'activité, analyse des rapports et des indicateurs de performance.
- Élaboration et mise en œuvre de stratégies opérationnelles visant à améliorer la rentabilité.
- Gestion financière de l'entreprise de manière rentable, établissement des prévisionnels et du compte de résultat, suivi de la trésorerie.
Directrice des ressources humaines
Machineries Trakto
Laval
10.2018 - 03.2023
- Conseils auprès des directions opérationnelles : contrats de travail, droit du travail, procédures disciplinaires et de licenciement.
- Gestion des relations sociales, organisation des réunions , gestion des litiges.
- Conduite de projets RH sur la sécurité et la santé au travail, la marque employeur, la diversité.
- Coordination avec les autres départements pour optimiser la gestion des ressources humaines.
- Animation et motivation des équipes pour atteindre un haut niveau de performance collective.
- Représentation de l'entreprise lors des événements professionnels.
- Pilotage de projets innovants pour renforcer l'image de marque de l'entreprise.
- Élaboration et mise en œuvre de stratégies opérationnelles visant à améliorer la rentabilité.
- Développement d'un programme d'intégration des nouveaux employés pour faciliter leur adaptation à l'entreprise.
- Instauration d'un plan de gestion de carrière permettant aux salariés de se former et d'évoluer au sein de l'entreprise.
- Participation aux négociations avec les instances représentatives du personnel pour trouver un juste équilibre entre les intérêts des différentes parties.
- Maintien du dialogue social et d'un bon climat de travail dans l'entreprise.
- Veille juridique et sociale pour assurer la conformité aux réglementations en vigueur dans le domaine des ressources humaines.
Directrice de relève succursales SAQ
Société des alcools du Québec
Lanaudière
09.2016 - 09.2018
- Management des équipes, 8-10 personnes.
- Gestion des plannings de travail.
- Animation et motivation des équipes pour atteindre un haut niveau de performance collective.
- Optimisation des coûts et contrôle des dépenses.
- Assistance au service à la clientèle de haut niveau.
- Démontrer un leadership positif et constant au sein de l'équipe.
Caissier-vendeur SAQ
Société des alcools du Québec
Mascouche
08.2009 - 09.2016
- Accueil chaleureux et professionnel des clients, répondant à leurs besoins avec courtoisie.
- Collaboration étroite avec les autres membres de l'équipe pour garantir un service fluide et coordonné.
- Rangement et organisation des produits dans les rayons pour une présentation soignée et attrayante.
- Fermeture quotidienne de la caisse, vérification rigoureuse du contenu et préparation du fonds de caisse pour le lendemain.
- Accueil chaleureux des clients lors de leur passage en caisse, scan des étiquettes produits au lecteur et traitement des paiements.
- Comptage du fonds de caisse, rangement de la monnaie et des espèces pour la mise au coffre.
- Service à la clientèle axé sur les besoins des clients.
- Dialogue et écoute.
Formation
Diplôme d'étude collégiales - Techniques policières
Collège Ahuntsic
Montréal, Québec 08.2024 -
Diplôme d'étude collégiales - Sans mention
Cégep régional de Lanaudière
Terrebonne, Québec 08.2006 - 05.2014
Compétences
- Analyse des situations complexes et prise de décision rapide
- Gestion des priorités dans des contextes à forte pression
- Évaluations des risques humains et organisationnels
- Respect stricte des procédures et du cadre légal
- Communication claire et maîtrisée, y compris en situation de tension
- Écoute active et capacité à recueillir des informations fiables
- Sens élevé de l'éthique et de la confidentialité
- Respect de la hiérarchie et des règles institutionnelles
- Leadership positif
- Adaptabilité aux situations
- Maîtrise de soi en situation de stress et d'urgence
- Autorité naturelle alliée à la diplomatie
Informations complémentaires
- Passion pour le sport: Tennis, badminton, entraînement, course.
- Passion pour la cuisine
- Voyages
Langues
Français
Langue maternelle
Anglais
Opérationnel
Chronologie
Diplôme d'étude collégiales - Techniques policières
Collège Ahuntsic
08.2024 -
Directrice des ressources humaines
Sig-Nature
10.2023 - Actuel
Directrice des ressources humaines
Machineries Trakto
10.2018 - 03.2023
Directrice de relève succursales SAQ
Société des alcools du Québec
09.2016 - 09.2018
Caissier-vendeur SAQ
Société des alcools du Québec
08.2009 - 09.2016
Diplôme d'étude collégiales - Sans mention
Cégep régional de Lanaudière
08.2006 - 05.2014
Vice-présidente
Combustion Valvan inc
02.2003 - Actuel