Profil professionnel
Vue d'ensemble
Expérience
Formation
Compétences
Informations complémentaires
Langues
Chronologie
Generic

Sylvain ippersiel

st-jerome

Profil professionnel

Directeur pièces avec 12 ans d'expérience, je maîtrise le management d'équipes et la gestion de budgets. Leader motivant, j'encourage la performance collective et maintiens un climat de travail positif. Mon pragmatisme et ma capacité d'analyse me permettent d'optimiser les processus et d'assurer la satisfaction client.

Vue d'ensemble

4
4
years of post-secondary education
25
25
years of professional experience

Expérience

directeur pieces

blainville ford
blainville, quebec
2013.02 - 2025.01
  • Management des équipes, [Nombre] personnes.
  • Animation et motivation des équipes pour atteindre un haut niveau de performance collective.
  • Gestion des plannings de travail.
  • Gestion d'un budget annuel, optimisation des coûts et contrôle des dépenses.
  • Développement et suivi de plans d'action pour assurer la satisfaction client.
  • Maintien du dialogue social et d'un bon climat de travail dans l'entreprise.
  • Gestion financière de l'entreprise (achats, facturation).
  • Élaboration et mise en œuvre de stratégies opérationnelles visant à améliorer la rentabilité.

commis reclamation

blainville ford
blainville, quebec
2000.01 - 2018.01

faire reclamation pour concessionnaire de la garantie et faire suivie des paiements

directeur service

blainville ford
blainville, quebec
2007.02 - 2013.02
  • Management de [Nombre] personnes, veille à la cohésion des équipes et au bon climat social.
  • Management d'une équipe de [Nombre] personnes : fixation d'objectifs collectifs et individuels, évaluation du travail.
  • Participation à la gestion des ressources humaines.
  • Amélioration continue au niveau de l'organisation, des procédures et méthodes de travail pour plus de performance.
  • Participation aux réunions de direction pour présenter les résultats, proposer des axes d'amélioration et partager des bonnes pratiques.
  • Organisation des réunions et des rencontres avec les collaborateurs.

Formation

dec - technique loisirs

cegep vieux montreal
montral, quebec
1982.09 - 1986.05

Compétences

  • Motivation d'équipes
  • Réflexion analytique
  • Développement des partenariats
  • Prise de décision rapide
  • Leadership équipe
  • Adaptabilité au changement
  • Capacité à motiver
  • Pragmatisme

Informations complémentaires

je suis presentement a ma retraite et recherche un emploi a temps plein ou partiel ou sur appel

j ai une grande disponibilite

je suis sportif,j aime les voyages ,le cinema et lecture

Langues

Français
Courant
Anglais
Intermédiaire

Chronologie

directeur pieces

blainville ford
2013.02 - 2025.01

directeur service

blainville ford
2007.02 - 2013.02

commis reclamation

blainville ford
2000.01 - 2018.01

dec - technique loisirs

cegep vieux montreal
1982.09 - 1986.05
Sylvain ippersiel