

Professionnelle en administration et ressources humaines possédant une expérience en gestion des dossiers employés, relations de travail et conformité aux normes du travail. Habituée à soutenir les gestionnaires dans l’application des politiques internes, la gestion disciplinaire et l’administration de la paie. Reconnue pour sa rigueur, son sens de l’organisation et sa capacité à assurer un soutien administratif efficace dans un environnement dynamique.